Pleno do TRT aprova transferência de mais uma Vara do Trabalho no interior do Acre

Da Redação

26 de Abril de 2007 às 17:32

Compartilhar via

Siga a gente no Google News

Compartilhar no Whatsapp

Pleno do TRT aprova transferência de mais uma Vara do Trabalho no interior do Acre

Foto: Divulgação

Receba todas as notícias gratuitamente no WhatsApp do Rondoniaovivo.com.

ENTRAR NO GRUPO

O Tribunal Regional do Trabalho da 14ª Região vai transferir a sede da jurisdição de mais uma Vara do Trabalho no interior do Acre. A mudança da Vara do Trabalho de Brasiléia para o município de Epitaciolândia, aprovada pelos membros do Pleno na manhã desta terça-feira (26) em sessão administrativa, depende somente da conclusão do prédio da nova unidade que será construída em parceria com o Banco do Brasil.

O Banco também vai apoiar a construção da sede da Vara do Trabalho de Feijó. A decisão em transferir a sede da Vara do Trabalho se baseou nos altos índices de crescimento registrados em Epitaciolândia nos últimos anos.

De acordo com a presidente do TRT, juíza Elana Cardoso Lopes Leiva de Faria outra meta é a adequação e melhoria das ações da Justiça do Trabalho em virtude do aumento do movimento e da demanda processual da região.

A juíza lembrou ainda se tratar a decisão de uma medida que complementa as primeiras providências adotadas em 2004, quando foi aprovada a transferência da unidade que funcionava em Xapuri para Plácido de Castro.

A população não vai sofrer nenhum prejuízo, pois tanto as reclamações trabalhistas de Xapuri quanto à demanda de Brasiléia serão registradas, a partir da inauguração da nova unidade em Epitaciolândia. O atendimento, no entanto, somente será feito na nova sede após a conclusão do prédio.

Direito ao esquecimento

Opiniões dos Assinantes (0)

A política de comentários em notícias do site da Rondoniaovivo.com valoriza os assinantes do jornal, que podem fazer comentários sobre todos os temas em todos os links.

Caso você já seja nosso assinante Clique aqui para fazer o login, para que você possa comentar em qualquer conteúdo. Se ainda não é nosso assinante Clique aqui e faça sua assinatura agora!